Tag "Reclutamiento RR.HH."

FACTOR HUMANO 4.0: INNOVACIÓN CENTRADA EN LAS PERSONAS PARA LA INDUSTRIA 4.0

Sistemas ciber-físicos, industria y productos inteligentes, Internet of Things, hiperconectividad, Big Data, impresión 3D… son conceptos que leemos y escuchamos cada vez con mayor frecuencia y con los que nos vamos familiarizando cada vez más y, la verdad, es que no es para menos. La denominada Industria 4.0, considerada la cuarta revolución industrial, es ya una realidad imparable, que crece a un ritmo vertiginoso y que promete generar disrupciones y cambios radicales en muchos de los procesos, productos y modelos de negocio tal

¿Cómo ser competente? Competencias profesionales demandadas en el mercado laboral

Interesante estudio y guía sobre las competencias profesionales que demanda el Mercado Laboral. Agradecimientos a la Universidad de Salamanca, a Caja Rural de Salamanca y a los compañeros del SIPPE. En especial la enhorabuena a todos los profesionales que intervienen en este magnífico libro y que quiero compartir aquí: ____________________________ Fuente: https://empleo.usal.es/docs/comprof.pdf ____________________________

Las diez cualidades del profesional de RRHH para liderar la transformación digital del talento en su empresa

Las diez cualidades del profesional de RRHH para liderar la transformación digital del talento en su empresa La transformación digital requiere de un cambio de paradigma en el que se encuentran involucrados todas los empleados y áreas de una compañía, y, sobre todo, sus máximos responsables. Además, los nuevos desafíos que plantea este nuevo entorno empresarial obligan a los líderes de Recursos Humanos a adoptar nuevas habilidades y conocimientos. Según

50 Blogs de Recursos Humanos en Español

Por segunda vez hemos recorrido la web en busca de los blogs más útiles con información valiosa sobre recursos humanos y elaboramos una lista de los mejores. Nuestra intención para esta lista es entregales fuentes que creemos  proporcionan insights valiosos para la industria de recursos humanos. ¡Esperamos que los contenidos sean de gran utilidad!   Mejores blogs de Recursos Humanos de 2017: Nombre | Categoría | Twitter   Aptitus | Reclutamiento y

¿Qué quiere ver un reclutador en tu CV?

Un reclutador dedica una media de un minuto a ver un curriculum, por lo que, si queremos que se nos tenga presentes en el proceso de selección, debemos adaptarlo a lo que los reclutadores quieren ver. Desde Antal International, consultora experta en la selección de personal especializado, han analizado cuáles son los aspectos más relevantes a tener en cuenta a la hora de presentar un CV. Es importante que el curriculum

Siete cosas que toda empresa debe hacer en innovación si quiere buenos resultados en 2018

Muchas compañías llevan años manteniendo una línea conservadora de su modelo de negocio por miedo. Creen que la innovación puede ser una oportunidad, pero también un riesgo, por lo que prefieren no arriesgar. Mientras tanto, en su sector seguramente estén emergiendo nuevos modelos de negocio que, más que ganar un porcentaje de cuota de mercado, lo que buscan es quedarse con todo. ¿Qué hacer ante esta realidad: innovar o intentar

Región de Murcia participa en un proyecto europeo para identificar las soft skills más valoradas por los empleadores

La Región de Murcia ha puesto en marcha la primera fase de Ícaro, un proyecto financiado por la Unión Europea consistente en el diseño de un novedoso método de enseñanza que permita a los demandantes de empleo adquirir las habilidades personales más valoradas por las empresas a la hora de reclutar a sus empleados. Para ello, la Consejería de Empleo, Universidades y Empresa de la Región de Murcia, que va a ser la encargada de

2018: Vuelta a la filosofía para entender los diferentes tipos de inteligencia artificial y el Inbound Talent en RRHH

En este artículo hablamos de dos tendencias importantes para el 2018: las diferentes inteligencias artificiales y sus implicaciones reales en la sociedad y el surgimiento de una nueva filosofía de gestión de los RRHH, el Inbound Talent.  2018: Retos cada vez más complejos para RRHH y para el resto de profesionales ¿Estás un poco perdido con todos los cambios de los últimos tiempos? ¿Te interesan las innovaciones pero te preocupa

Diez tendencias que triunfan para gestionar el talento en 2018

La transformación digital no sólo está relacionada con el incremento de la productividad o la competitividad de la empresa. También y de forma especial, en cómo se organizan y gestionan los recursos humanos a la hora de captar y retener el mejor talento del mercado. La gestión del talento está viviendo una auténtica revolución en los últimos cinco años, especialmente porque ante un panorama de feroz competencia, en algunos sectores

Especial Economía y RR.HH 2017 (mercado de trabajo, iniciativas, empleabilidad, debate, etc)

Te dejamos un artículo resumen con las noticias publicadas en www.muñozparreño.es relacionadas con la economía y los recursos humanos. Llevamos más de 1000 artículos desde la andadura de esta web compartiendo información y sinergias acerca de muchos temas de relacionados con la economía; aunque los temas son variados dentro de esta categoría adquieren especial importancia temas destacados como: Empleabilidad El mercado de trabajo Los debates económicos desde la perspectivas sociales,

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