AgioGlobal tiene el principal objetivo de añadir valor a los clientes a través de un total compromiso con sus necesidades. La empresa dispone actualmente de unos 80 procesos de selección abiertos.
Para la compañía las personas son el recurso que les permite aportar soluciones globales, flexibles e innovadoras, encaminadas a fortalecer el vínculo entre nuestros clientes, empleados, accionistas y proveedores.
Para garantizar relaciones duraderas en un contexto empresarial en continua evolución, ofrecen mucho más que un servicio integrado de sus divisiones especializadas en Trabajo Temporal, Outsourcing y Consultoría.
Sus clientes también se benefician de todos aquellos valores añadidos que les diferencian y les hacen únicos. Integran soluciones para darte la mejor respuesta.
Si deseas consultar sus vacantes e inscribirte en aquellas que mejor se adapten a tu perfil profesional puedes hacerlo pulsando en este enlace. ¡Animo amig@s!.
fuente: http://www.sucurriculum.com/80-procesos-de-seleccion-abiertos-en-agioglobal.htm
