Para facilitarte la vuelta a la rutina diaria y al trabajo, te propongo que veas a tu ritmo, cuando tengas tiempo y ganas, las siguientes 10 charlas TED que te ayudarán a comunicar mejor. Imagino que a estas alturas estarás ampliamente familiarizado con las charlas TED, una de las mejores fuentes de aprendizaje sobre lo que está pasando en el mundo. Y resulta que además son en sí mismas lecciones
Manuales recomendados desde el blog: desarrollolocalyempleo.blogspot.com.es ALBULQUERQUE, F. (1999): “Manual del agente de desarrollo local”. Barcelona. Diputación de Barcelona. CEEI GALICIA (2009): “Manual de Acogida para Agentes de Empleo y Desarrollo Local”. Santiago de Compostela. CEEI Galicia. CEEI GALICIA (2009): “Manual Práctico para Agentes de Empleo y Desarrollo Local”. Santiago de Compostela. CEEI Galicia. CES (2005): “Desequilibrios ocupaciones y políticas activas de empleo”. Madrid. Consejo Económico y Social. CLAEH-ALOP (2002): “La
La finalidad es orientar el diseño y la puesta en marcha de actividades económicas en el ámbito rural desde la perspectiva de la Economía Social y Solidaria, y está disponible para su descarga gratuita en socialsoluciones.coop. Este «manual de buenas prácticas», elaborado por María Ramón y Germán Ferrero, de la cooperativa leonesa de iniciativa social Social Soluciones, y publicado bajo licencia Creative Commons para su libre difusión, es una pequeña
Cómo crear tu Empresa Creación de Empresas: web oficial del Gobierno de España que ofrece guías para la creación de empresas. iPyme: al igual que la anterior, está web tiene soporte del Gobierno de España y ofrece paso a paso una guía sobre cómo crear una empresa. Herramientas para emprendedores. Elección de la forma jurídica para tu empresa. Guía para la elaboración de un plan de empresa por el Gobierno
Los orientadores requieren habilidades digitales para orientar a las personas a través de diferentes medios y saber consultar e interpretar datos sobre el mercado laboral, según un informe del Cedefop Definir el papel de los profesionales de la orientación y determinar las competencias con las que deben contar resulta clave para desarrollar sistemas de orientación académica y profesional de calidad. Así lo sostiene el informe Una nueva visión
Cedefop, la Comisión Europea, la ETF, la OCDE, la OIT y la UNESCO lanzan conjuntamente el informe Investing in Career Guidance, en el que explican por qué la orientación académica y profesional es necesaria ahora más que nunca A medida que el mundo laboral se vuelve cada vez más complejo, la orientación académica y profesional resulta más importante que nunca para las personas, los empleadores y la sociedad en
Fundar una empresa no es una tarea sencilla. A los miedos e incertidumbres iniciales se unen los gastos que conlleva toda actividad empresarial: cuota de autónomo, impuesto de sociedades, inversiones en material, etc. Como consecuencia, los emprendedores solemos apostar por alternativas que generen beneficios fiscales a medio y largo plazo. Por ejemplo, si tienes una empresa en las islas Canarias y necesitas moverte tranquilamente, optar por el
En un mercado tan competitivo y globalizado como el actual, la formación de los diversos puestos de trabajo requiere de actualización constante. Las grandes compañías internacionales impulsas su fuerza humana a través de planes de carrera, que constan de experiencias en diversos puestos de responsabilidad y formación especializada. ¿Qué ocurre con las pequeñas y medianas empresas? Su capacidad en este sentido está más limitada y, de hecho, según los
La ‘resiliencia’ es una habilidad muy tenida en cuenta en el mundo corporativo del nuevo milenio. Se trata de la capacidad de enfrentar y superar una dificultad, una situación límite que puede ser traumática, dolorosa… Ante una circunstancia adversa, hay un primer momento en el que la persona siente desconsuelo, que llegó a un límite que no puede superar, que no tiene fuerza ni voluntad de seguir adelante. Hay un
Eficiencia, eficacia y productividad son conceptos relacionados. Sin embargo, en absoluto son equivalentes y conviene no confundirlos. Se corre el riesgo de emplear un término incorrecto o de no comprender lo que se nos explica. Estos conceptos son muy importantes porque nos hablan de algunos objetivos de la vida empresarial; por ejemplo, de aquellos que persiguen las asesorías y los despacho profesionales. En cierto modo, sirven de traducción a