La tasa de empleo sigue siendo preocupante en España.Más de un 20% de la población activa está en paro. La tasa de paro juvenil asciende a un 41%. La tasa de desempleo en el colectivo de las personas con discapacidad asciende a un total del 32,2%, mientras que la tasa de desempleo entre los jóvenes con discapacidad asciende al 67,6% (datos del recien presentado Informe Odismet 2016). Desconocimiento, prejuicios, sobreprotección, formación…, Barreras con las que el colectivo de las personas con diversidad funcional se enfrentan a la hora de competir (en igualdad de condiciones), en el complicado mercado laboral. Como dato destacar que tan sólo el 8% de jóvenes con discapacidad (que se encuentran dentro de los “millenials”), tienen formación superior.
En esta generación infoxicada, hiperconectada y online algunos jóvenes con discapacidad se encuentran conuna barrera más: la tecnológica. Si ya en el pasado post hablábamos de esas mejoras en la accesibilidad de las redes sociales, aún hay multitud de herramientas que, por desconocimiento y por falta de accesibilidad, no pueden ser utilizadas por la inmensa mayoría del colectivo de personas con diversidad funcional. Por lo tantoTAMPOCO pueden desarrollar, en igualdad de condiciones, una marca personal que les ayude y posicione en el panorama profesional digital.
Una guía básica para establecer cualquier plan en el entorno online (y profesional) y en el que los grandes expertos en marca personal y personal branding coinciden, es la formulación de unos parámetros de aspectos claves para empezar a definir tu marca. En resumen (y citando a Claudio Russo Inacio) serían:
- Quién eres;
- Qué te gusta;
- En qué eres bueno o destacas;
- Qué se te da bien;
- Cómo quieres que los demás te perciban;
- Dónde quieres destacar (profesión, temática, medios, canales, etc.)
- Cuantas horas quieres dedicar a tu Marca Personal
Una vez que respondas a estas preguntas y ordenes todas las respuestas, Claudio destaca la importancia de“encuentres uno o varios elementos diferenciadores, aquello que te haga destacar entre los demás”. ¡Ya lo tenemos! La discapacidad. Es un elemento, que si bien para algunos es excluyente, las personas con discapacidad debemos destacarlo como el elemento diferenciador. La riqueza de la diversidad es el punto clave de nuestra identidad. Verás como, después de ver este video, no te queda ninguna duda 
Hace un año exactamente, el 17 de mayo del 2015, la revista SMODA de El País, publicaba un interesante artículo titulado “El triunfo de la generación DSC (discapacitados sobradamente capacitados)”, que hacía referencia a cómo personas con discapacidad se hacían un hueco en determinados sectores en los que, con anterioridad, no tenían ningún tipo de relevancia.
En este reportaje se hacía referencia a la banda PKN que representó a Finlandia en el Festival de Eurovisión y estaba formada por personas con síndrome de Down y autismo. También se pone de manifiesto los trabajos interpretativos de Laura Potter (la maravillosa Becky en Glee) o la actriz Jamie Brewer en American Horror Story. curiosamente ambas representadas por la misma agente, Gail Williamson propietaria de la agencia DsiAM (Down Syndrome in Arts & Media), profesional que decidió montar esta agencia cuando su hijo de 10 años, también con síndrome de Down, encontró un modelo, un referente en el personaje de Corky (de la serie de los 80 “Life Goes ON”).
Más allá de modelos, también las empresas y marcas comienzan a diseñar para las personas con discapacidad. Ejemplos como Cur8able, creada por Stephanie Thomas. O cuando los grandes de la moda como Inditex crea un proyecto llamado For&From por el que tiendas e Oysho o Massimo Dutti tiene como dependientas experimentadas a personas con discapacidad intelectual (la última abierta en Igualada, Barcelona).
En España la discapacidad agrupa a un colectivo importante dentro del Tercer Sector, en el que entidades como el CERMI o la Fundación ONCE emplean todos sus esfuerzos para trasladar a la sociedad la imperiosa necesidad de una sociedad igual para tod@s. Si bien existe una carencia de influencers o referentes a nivel nacional, que ejerzan de embajadores y modelos de la discapacidad como los que hemos reseñado anteriormente, sí que tenemos algunos embajadores que consolidan la excelencia de la diversidad funcional.
- Teresa Perales: a punto de embarcarse en Río 2016, la deportista más laureada de todos los tiempos, se posiciona como favorita a los Premios Princesa de Asturias, acaba de protagonizar un cortometraje dirigido por Javier Fesser, tiene un libro publicado titulado “La Fuerza de un Sueño” y es embajadora de laFundación Telefónica o la Fundación Vicente Ferrer.
- Juan Manuel Montilla (El Langui): actor, premio Goya al mejor actor revelación, cantante, speaker y conferenciante, ha creado la Asociación Socio-Cultural “A mi no me digas que no se puede”,y colaborado en medios de comunicación.
- Dani Stix: el jugador de Baloncesto en Silla de Ruedas, milita en el CD ILUNION. Ha sido imagen de Cola Cao, a sus 16 años escribió el libro “Con ruedas y a lo loco” y participa en conferencias como coach en temas de motivación, trabajo en equipo, superación. Etc.
- Pablo Pineda: Profesor, speaker, Premio Goya al actor revelación y embajador de la Fundación Adecco.
AGRADECIMIENTO AL AUTOR: JESÚS GONZÁLEZ AMAGO JgAmago
FUENTE: THE TOPIC TEND
http://www.thetopictrend.com/marcapersonal-y-discapacidad-personas-sobradamente-capacitadas
Guía para estudiantes con Discapacidad
Fundación ONCE La Guía Universitaria para Estudiantes con Discapacidad, una web donde podéis encontrar información sobre los recursos disponibles en las Universidades tanto públicas como privadas del territorio español para
El certificado de discapacidad. Las dos caras de la moneda
(Por: Marta Rodríguez de Velasco). El trabajo dignifica o eso dicen. Sin embargo, muchas personas que están en edad de trabajar tienen verdaderos problemas para conseguirlo. Comienza un nuevo día
El absentismo laboral entre las personas con discapacidad es inferior a la media
El absentismo laboral cuesta más de 4 millones de euros a la Seguridad Social cada año. El conocido como “efecto crisis” está relacionado directamente con el absentismo laboral, a medida
Otras medidas aprobadas por el Gobierno en el ámbito laboral | #QuédateEnCasa
La situación generada por la evolución del COVID-19 ha supuesto la necesidad de adoptar medidas de contención extraordinarias por las autoridades de salud pública, dentro del actual escenario de contención
La Compañía ISS Iberia contratará a 300 personas con discapacidad
ISS Iberia ha reforzado su apuesta por la contratación de personas con discapacidad tras haber renovado el Convenio de Colaboración con el programa Inserta de la Fundación ONCE. Fruto de
Guía ilustrada para explicar la discapacidad a niños pequeños
Entender la discapacidad es sencillo cuando somos capaces de identificar en nosotros mismos aquellas tareas que nos suponen más esfuerzo y dificultad para llevarlas a cabo. Todos tenemos capacidades diferentes.
Claves de la nueva Ley de Reforma del Sistema de FP para el Empleo y fomento del autoempleo.
El Boletín Oficial del Estado publicó el pasado jueves día 10 de septiembre dos leyes: la Ley de Reforma del Sistema de Formación Profesional para el Empleo en el ámbito laboral y la Ley
Personas sin hogar, un programa novedoso les permite acceder a una vivienda
Hábitat, impulsado por RAIS Fundación, facilita a las personas sin hogar el acceso a una vivienda de manera permanente RAIS Fundación ha puesto en marcha un programa pionero en nuestro
Benidorm edita la Guía de Recursos de Empleo y Formación 2015
El Ayuntamiento de Benidorm ha editado por décimo año consecutivo una nueva Guía de Recursos de Empleo y Formación de Benidorm. Dicha publicación se pone a disposición de trabajadores, desempleados,
Casi la mitad de las personas con discapacidad no se siente incluido en su entorno laboral
La inclusión es la clave para generar impacto real e impulsar un entorno en el que todos los empleados tengan las facilidades para prosperar y llegar a sentirse parte
EMPLEO Y DISCAPACIDAD: SÍ SE PUEDE
EMPLEO Y DISCAPACIDAD: SÍ SE PUEDE En los momentos de crisis se acentúan las dificultades de ciertos sectores de la población que, por una causa u otra, tienen más complicado
Un 64% de las personas con discapacidad puede trabajar gracias a las Nuevas Tecnologías
El 15 de julio se celebra el Día Internacional de las Tecnologías Apropiadas, una fecha que nos invita a reflexionar y a analizar el impacto de las Nuevas Tecnologías en
Campofrío contratará personas con discapacidad
Campofrío contratará, en los próximos cuatro años, a veinte personas con discapacidad, gracias al Convenio Inserta que ha renovado hoy en Madrid con la Fundación ONCE. Gracias a este nuevo
PORTALES DE EMPLEO PARA PERSONAS CON DISCAPACIDAD #INFOGRAFIA #INFOGRAPHIC #EMPLEO
Una infografía sobre Portales de empleo para personas con discapacidad. Vía Portales de empleo para personas con discapacidad FUENTE: TICS Y FORMACIÓN @alfredovela VER + EN: https://ticsyformacion.com/2017/09/04/portales-empleo-personas-discapacidad-infografia-infographic-empleo/ UNOS ARTÍCULOS SOBRE DISCAPACIDAD
¿Qué novedades trae la nueva ley de voluntariado?
Te trasladamos este post del blog Espacios Conectados, donde podrás leer novedades que traerá la próxima Ley del Voluntariado. ¡No te lo pierdas! El pasado 23 de enero se aprobó
Como hacer un Curriculum vitae si tienes alguna discapacidad
Redactar el currículum perfecto siempre es difícil, ya que tenemos que adaptarlo a nuestras propias necesidades y al puesto al que queramos aplicar. En este caso, hablaremos de cómo preparar
Real Decreto-ley 8/2020, de 17 de marzo, de medidas urgentes extraordinarias para hacer frente al impacto económico y social del COVID-19 | Guía Básica Resumida
INTRODUCCION CAPÍTULO I. Medidas de apoyo a los trabajadores, familias y colectivos vulnerables I Artículo 1 Concesión de un suplemento de crédito en el Presupuesto del Ministerio de Derechos Sociales y Agenda
PORTALES DE EMPLEO PARA PERSONAS CON DISCAPACIDAD
Si tienes discapacidad y buscas trabajo, aquí te dejamos una relación de portales de empleo donde inscribirte y buscar: http://www.aceca.es http://www.fundacionadecco.es http://www.disjob.com/ http://www.discapnet.es http://www.mercadis.com http://www.edislabora.es http://www.fundacionsyc.org http://www.isencial.com http://www.sidiscapacitados.com http://www.trabajoparadiscapacidtados.com FUENTE: https://agenciadesarrollo.wordpress.com
Lantegi Batuak prevé crear 130 nuevos puestos de trabajo para personas con discapacidad
Lantegi Batuak, organización sin ánimo de lucro que promueve la generación de oportunidades laborales para personas con discapacidad en Bizkaia, ha presentado hoy su campaña “Corta con tu discapacidad” /
¿Que es la RAI?: Renta Activa de Inserción
El objetivo de una prestación por desempleo es intentar aminorar la situación de necesidad que se genera cuando un trabajador o trabajadora se encuentra desempleado. No se pretende sustituir un
for&from, proyecto para la integración laboral de personas con discapacidad
Con el objetivo de aportar soluciones innovadoras y sostenibles relacionadas con su modelo de negocio que generen impacto económico y social en la comunidad, el Grupo Inditex ha implementado el
BECAS SANTANDER ERASMUS
El Banco Santander lanza el programa de Becas Santander Erasmus dirigido a todos los estudiantes de las universidades españolas que hayan obtenido una Erasmus+ de estudios o prácticas para el curso académico 2019/2020, fomentando de este
¿Cuáles son las características del mercado de trabajo de las personas con discapacidad?
¿Quieres saber cuáles son las características del mercado de trabajo de las personas con discapacidad? El #ObservatoriodelasOcupaciones te lo cuenta en su ‘Informe del Mercado de Trabajo de las
Decálogo para la inclusión laboral de las personas con discapacidad
El pasado 3 de diciembre se celebró el Día Internacional de las Personas con Discapacidad, y un año más se ha puesto de manifiesto la necesidad de adoptar medidas acordes con
Empleabilidad de personas con discapacidad en el sector de Ciberseguridad
ISMS Forum Spain y la Fundación GoodJob han firmado un acuerdo de colaboración para realizar actividades comunes que favorezcan la integración de las personas con discapacidad en el ámbito de
Proyecto “Webquest: excelencia en la búsqueda inteligente de empleo”
El objetivo final del proyecto es mejorar la empleabilidad y las competencias para el empleo de las personas con discapacidad usuarias de los Servicios de integración Laboral de COCEMFE Entre
El Gobierno de Canarias financiará 17 programas experimentales de empleo
La Consejería de Empleo del Gobierno de Canarias ha resuelto la convocatoria para la financiación de Programas Experimentales de Empleo, a través de los que 1.296 personas desempleadas en riesgo
Se convocan 458 plazas de Auxiliares de Geriatría en Cataluña
Se convocan 458 plazas de Auxiliares de Geriatría en Cataluña empleo residencia de ancianos Abierta convocatoria para el proceso de selección de personal para cubrir 458 plazas de auxiliares
Proyecto Unidos formación y empleo para universitarios con discapacidad.
El Proyecto Unidos un programa de orientación en el que universidad y empresa unen su conocimiento, recursos y experiencia para acompañar, orientar y preparar a los estudiantes con discapacidad durante
Guia ilustrada sobre la diversidad y discapacidad
«Diferentes» es un libro – guia visual e ilustrado que explica lo que es la diversidad y la discapacidad a niños con un lenguaje ameno, actividades y explicaciones sencillas. Aunque el
Manual de Servicios de Empleo con Apoyo
Este documento recopila la metodología empleada por los 18 servicios de empleo del movimiento asociativo Plena Inclusión Madrid que, bajo la denominación REDempleo, trabajan día a día por avanzar hacia
10 formas de crear una empresa generosa
La responsabilidad social empresarial no es una moda, sino un elemento esencial para aquellas compañías que desean ser competitivas y mantenerse en el tiempo. Cada día son más los consumidores
Subsidio para mayores de 55 años + Renta Activa de Inserción + Modificación subsidio más de 52 años
Toda la información relativa al SUBSIDIO por desempleo para MAYORES de 52 AÑOS Tienes disponible en el apartado de Prestaciones de la web del Servicio Público de empleo toda la información
11 IDEAS CLAVE PARA ENTENDER LA SITUACIÓN LABORAL DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD #INFOGRAFIA
Una infografía con 11 ideas clave para entender la situación laboral de las personas con discapacidad. Vía FUENTE: TICS Y FORMACIÓN @alfredovela VER + EN: https://ticsyformacion.com/2017/04/27/11-ideas-clave-para-entender-la-situacion-laboral-de-las-personas-con-discapacidad-infografia/
La UCLM y Fundación Repsol impulsan un programa de becas para estudiantes con discapacidad
Recursos Humanos RRHH Press. La Universidad de Castilla-La Mancha (UCLM) y la Fundación Repsol han firmado un convenio de colaboración que permitirá la puesta en marcha de un nuevo programa
Presentadas las nuevas medidas del Sistema de Becas y Ayudas al Estudio
El documento recoge las medidas anunciadas el pasado mes de mayo para la reforma del Sistema Estatal de Becas con el fin de asegurar la igualdad de oportunidades para todos los estudiantes
40 webs para buscar trabajo
40 webs para buscar trabajo Internet revolucionó hace años la búsqueda de empleo facilitando, a través de las webs de empleo, el contacto entre empresas y candidatos. Como sabes,
‘Cocinando inclusión’, el proyecto que apoya el desarrollo profesional de personas con discapacidad
El proyecto está impulsado por Fundación Juan XXIII y financiado por Fundación Montemadrid En enero de este año comenzó a desarrollarse Cocinando Inclusión: Formación para el empleo y el
Nace el primer Observatorio sobre discapacidad y mercado de trabajo en España
La Fundación ONCE y a FSC Inserta crean el Observatorio sobre Discapacidad y Mercado de Trabajo en España (ODISMET). Este nuevo observatorio, por medio del presente portal en internet,permite acceder
Convocan 1.810 plazas del Cuerpo de Auxilio Judicial en la Administración de Justicia | Plazo 24/02/2020
e convoca el proceso selectivo, para ingreso, mediante sistema de acceso libre, del Cuerpo de Auxilio Judicial en la Administración de Justicia, en esta convocatoria se aprueban un total de
Las personas emprendedoras con discapacidad cuentan con la mejor ayuda para lanzar ideas
El programa por Talento Emprende, que desarrolla Fundación Once junto a Inserta Empleo ya ha apoyado a miles de personas con discapacidad en el desarrollo de su idea
15 estadísticas sobre las tecnologías emergentes en 2020
Este año se espera que 51,8 millones de personas experimenten contenido de realidad virtual 15 estadísticas sobre las tecnologías emergentes en 2020 Tecnologías emergentes A continuación, echamos un vistazo
¿TIENES DISCAPACIDAD? LAS EMPRESAS BUSCAN PROFESIONALES COMO TÚ
Actualmente, la comunidad universitaria cuenta con un 1,3% de estudiantes con discapacidad. Según Francisco Mesonero, director general de la Fundación Adecco: “el colectivo continúa infrarrepresentado, debido a barreras como la
Supuestos en los que se paga cuota reducida de autónomos
Septiembre es un mes de oportunidades en el terreno laboral, un mes en que algunos, a la vuelta del verano se plantean acabar el año o empezar el próximo con
Estas son las nuevas bonificaciones y reducciones para autónomos con discapacidad
Desde hace unos días se ha implementado, por parte de la Seguridad Social, un nuevo paquete de bonificaciones y reducciones que van a afectar a los trabajadores autónomos con algún
EMPLEO Y DISCAPACIDAD: ¡TÚ PUEDES LOGRARLO!
En los momentos de crisis se acentúan las dificultades de ciertos sectores de la población que, por una causa u otra, tienen más complicado acceder a un puesto de trabajo:
Propuestas para mejorar el empleo juvenil, según la OIT
Aumentar la inversión en educación y formación de competencias, dar más importancia a la orientación y fomentar el emprendimiento, recomendaciones del ILO Global Youth Employment Forum, de la Organización Internacional
Portales nicho para buscar empleo
Portales nicho: Para jóvenes y estudiantes www.studentjob.es (Ofertas de trabajo, becas, etc, jóvenes) www.primerempleo.com (Ofertas de trabajo, becas, etc para jóvenes) http://emplea.universia.es (Ofertas de empleo, orientación universitarios) www.empleo-jovenes.com (Empleo jóvenes,
Guía interactiva sobre Teletrabajo y Discapacidad 2020
Orientar a las empresas de Contact Center en la inserción de personas con discapacidad a través del teletrabajo. Este es el objetivo de la Guía Interactiva sobre Teletrabajo y Discapacidad
La inclusión se hace un hueco | gracias a los profesionales de Academia Teresa
Academia Teresa inició su andadura hace un año con el fin de atender todas las necesidades que existían en el mercado educativo, sobre todo, para el conjunto de la población
