Recientemente, en lo que ya es una especie de campaña electoral, el presidente del Gobierno en funciones planteó la posibilidad de finalizar la jornada laboral a las seis de la tarde. Una encuesta asegura que el 80% de los españoles considera que la actual jornada laboral es incompatible con la vida personal. Es una de las conclusiones de la encuesta que ha hecho la aplicación para móviles Wave Application para averiguar cómo reparten su tiempo libre actualmente los españoles y cómo afectaría en su vida personal esta medida.

El cambio de horario permitiría salir antes del trabajo y tener más tiempo libre. Parece claro que los españoles no pasamos suficiente tiempo con nuestros seres queridos. El 80% afirma que su horario laboral actual es totalmente incompatible con su vida personal, el tiempo que le dedicamos tanto a nuestros amigos y familiares como a nuestras aficiones. Esta afirmación es compartida, sobre todo, por los más jóvenes –entre 26 y 35 años–. Según la encuesta, el 70% de los encuestados le dedicaría más tiempo a la familia, amigos y pareja en caso de tener más tiempo libre después del trabajo. Si España hiciera efectivo el cambio de hora, sería una hora menos, se adaptaría al de Greenwich, el que naturalmente le corresponde por uso horario. El 70% de los españoles vería este cambio con buenos ojos.

Los españoles tratamos de abarcar demasiadas actividades con el poco tiempo que nos queda después del trabajo. Destaca el poco tiempo que se le dedica a los seres queridos; un 70% le dedica únicamente entre una y dos horas al día. Este porcentaje se mantiene también en el tiempo que le podemos dedicar a los deportes y hobbies personales, así como a TV, redes sociales e Internet. De esta manera, sólo destinamos un 8% de toda la jornada a la vida personal, tratando de dedicarle al menos 3 horas al día.

Ver más en: http://www.20minutos.es/noticia/2746122/0/jornada-laboral-incompatible-vida-personal-cambio-horarios/#xtor=AD-15&xts=467263

FUENTE: 20 MINUTOS

10 puntos clave para prepararte para un trabajo que no existe

  En España la cifra de parados se situó en 3.776.485 personas en el mes de septiembre y en plena segunda ola de la pandemia las perspectivas no son muy

20 Nuevos cursos online gratuitos de Formación para el Empleo. Inicio en Febrero

  Cursos online gratuitos de Formación para el empleo para diferentes regiones de España, Cursos sobre Programación, Logística, Creación de Videojuegos, Diseño, Marketing Digital, Calidad, Medio Ambiente, Banca Digital, Turismo,

1 de cada 2 ofertas de trabajo en España ya son empleos digitales

  Sólo el 31% de los españoles tiene las capacidades necesarias para adaptarse a un puesto de trabajo digital La digitalización de las empresas en todos sus niveles ya es

Buscar empleo tras el Covid-19

  Según la Organización Internacional del Trabajo (OIT), cerca de 25 millones de personas a nivel global podrían perder su empleo a causa de la crisis del Coronavirus. Por suerte,

6 tendencias en formación que marcarán el entorno laboral en 2021

El 62% de los expertos en aprendizaje y desarrollo a nivel mundial afirma que el principal objetivo de los programas de formación de las compañías en 2020 ha sido reducir

El reto de la orientación laboral a jóvenes en tiempos de COVID-19

El entorno VUCA, en el que nos movemos en la actualidad, se caracteriza por la volatilidad, la incertidumbre, la complejidad y la ambigüedad. Pero la pandemia por la que atravesamos

Tendencias en empleo para el 2021

Cada año se lanzan las predicciones sobre las tendencias en empleo que se seguirán en los próximos meses. Conocerlas te dará una idea de qué están buscando actualmente los empleadores,

¿Cuáles son las tendencias de RRHH para el 2021?

  La pandemia ha marcado un antes y un después en todos los ámbitos de la sociedad. En el área de los RRHH la transformación ha venido marcada por la

Motivos para fichar a trabajadores jóvenes de 20 años

FUENTE Y AGRADECIMIENTOS A: [/su_label]     RRHH DE INFOJOBS      https://recursos-humanos.infojobs.net/motivos-para-fichar-a-trabajadores-de-20-anos          

8 claves para aprovechar el talento de los mayores de 50 años en tiempos de COVID19

  Cuatro de cada diez trabajadores se jubilan en España, o son obligados a hacerlo, antes de los 65 años 8 claves para aprovechar el talento de los mayores de

¿Cuáles serán las profesiones más demandas para este 2021?

  IMF Institución Académica adelanta los puestos con mayor empleabilidad Con el final de diciembre, se cierra un 2020 inédito, un año que ha puesto en jaque la economía, la

Guía de preguntas y respuestas sobre la nueva ley del teletrabajo

  Según el Instituto Nacional de Estadística (INE), en 2019 sólo el 4,8% de las trabajadoras y trabajadores españoles desarrollaban su tarea desde casa. En 2020 la crisis provocada por

Estos serán los empleos más demandados en 2021

  La crisis sanitaria del coronavirus ha afectado de forma notable a todos los sectores de actividad. Si quieres reinventarte e iniciar una nueva carrera profesional, y formarte para ello,

Feliz 2021 | Lo esencial es desterrar la pandemia y lo imprescindible son las personas – Ilusión, Salud y Responsabilidad

  Quizá este ha sido uno de los artículos que más me cuesta escribir, por el momento tan extraordinario que vivimos marcado por la pandemia. Lo estoy escribiendo el día

Empresas de Inserción: impacto y retorno

  El fin de la pobreza, el trabajo decente, el crecimiento económico y la reducción de las desigualdades son algunos de los principales retos sociales a los que nos enfrentamos,

Informe 2020 con los Perfiles Profesionales más demandados por las empresas

El estudio de los perfiles se basa en el análisis sistemático de ofertas de empleo publicadas en los portales de internet más significativos. Para el estudio se ha recabado información detallada

Cómo hacer un currículum vitae eficaz

  No cabe duda de que el currículum vitae es una de las herramientas más utilizadas para la búsqueda de empleo, pero a la vez que vivimos en un mercado de

Las 5 asignaturas pendientes en inclusión y diversidad de las empresas españolas

Con el principio del nuevo curso laboral y el fin del verano arranca el último trimestre del año, etapa en la que las empresas españolas suelen concentrar un gran volumen

Tu futuro, en desarrollo: la formación más eficaz para acceder al mercado laboral

Aunque la tasa de paro en España sigue siendo una de las peores de Europa, con un 15,3% en junio de 2018, esta se ha ido recortando progresivamente y las

Los expertos en ‘big data’, cada vez más imprescindibles en las empresas

  El alto impacto del ‘big data’ en el tejido empresarial hace de esta una tecnología cada vez más inserta en el ADN de las organizaciones. Conscientes de las ventajas

Infografía con 10 competencias profesionales en auge (2018-2022)

Una infografía con 10 competencias profesionales en auge (2018-2022). Un saludo 10 competencias profesionales en auge (2018-2022) 10 competencias profesionales en auge (2018-2022) #infografia #Empleo https://ticsyformacion.com/2018/09/18/10-competencias-profesionales-en-auge-2018-2022-infografia-empleo/ vía @alfredovela      

Los 100 puestos más demandados de los diez sectores que más empleo crean

La III Guía Spring Professional del mercado laboral analiza las 100 posiciones más demandadas de los diez sectores que más empleo están generando, desde un punto de vista salarial, funcional

2 pasos inteligentes para mejorar la productividad laboral

  Con tantas distracciones, ¿por dónde empiezas y qué haces? Productividad laboral Un estudio de Microsoft sugiere que el 40% de las veces cuando un trabajador ha sido interrumpido, no

¿Logrará el teletrabajo ser el futuro del empleo?

  El empleo está en un cambio muy notorio. Es importante conocer lo que será el futuro con el teletrabajo Se ha mencionado mucho sobre el hecho de que el trabajo

Los perfiles digitales más demandados durante la COVID-19

  La consultora Connecting Visions ha analizado qué perfiles son los más demandados para llevar a cabo proyectos digitales durante la pandemia Desde el pasado mes de marzo, la demanda

Las ‘soft skills’, claves para los trabajos del futuro

  A la hora de encontrar un trabajo, los títulos pierden fuerza ante habilidades como el trabajo en equipo, el autoliderazgo o la capacidad de aprendizaje. Durante sus años de

La formación profesional será clave para recuperar parte de los empleos perdidos durante la pandemia de covid-19

  La formación profesional para el empleo será clave en los próximos años a la hora de tratar de recuperar parte de los puestos de trabajo perdidos durante la pandemia

Encuentro digital para ofrecer salidas laborales a mayores de 50 años | Jueves 26 de noviembre

Eres mayor de 50 años y necesitas encontrar empleo. Un encuentro digital convoca a desempleados de toda España para ofrecerles consejos y herramientas para volver al mercado laboral La Fundación Endesa y

La lucha contra ‘La España vacía’ pasa por empoderar al emprendimiento local

  Hay iniciativas como Repueblo que intentan poner de relieve el talento emprendedor en pequeñas comarcas. Pero igual de importante es poner en contacto a los negocios con agentes locales y externos para obtener

El Gobierno flexibiliza el acceso a la prestación extraordinaria para trabajadores autónomos

Se flexibiliza el acceso de los hosteleros a la prestación extraordinaria por suspensión de actividad. El Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones ha adoptado un criterio, a través de la