Etiqueta "Cultura"

Emprendimiento juvenil sobre ruedas

‘LabEmprende’, el bus interactivo de la Fundación ”la Caixa”, viaja por España para despertar las habilidades emprendedoras de la juventud mediante talleres y actividades multimedia. Ya lo decía Albert Einstein: “En los momentos de crisis, solo la imaginación es más importante que el conocimiento”. Y en unas circunstancias tan complejas como la que nos rodean desde hace casi dos años, marcadas por una pandemia mundial y su consecuente crisis económica,

4 claves para crear una cultura de innovación en las empresas

Los programas de digitalización que están implementando empresas de todos los tamaños ya no son solo una cuestión técnica, sino que es un proceso que está arraigado a su identidad y cultura corporativa. Aspectos como la confianza o el atrevimiento a experimentar son imprescindibles para avanzar y obtener mejores resultados en tu negocio. Te damos todas las claves para convertir tu empresa en una organización innovadora. Para la empresa, la

Ocho soft skills para la nueva realidad del trabajo

  El teletrabajo se ha desplomado y ha descendido prácticamente a la mitad en las organizaciones en comparación con el de 2020, hasta situarse en un 17,2% La llegada de septiembre ha supuesto para muchos un cambio en el trabajo, algunos en remoto, otros en híbrido e incluso muchos volviendo a la total presencialidad. El teletrabajo sigue presente en muchas compañías desde el inicio de la pandemia, aunque poco a

Cómo retener el talento en la empresa: 6 claves para evitar su fuga

  El mes de septiembre, tras las vacaciones, es una de las épocas del año en la que suele producirse más movimiento de profesionales entre compañías. Según el Índice de Tendencias Laborales, elaborado por Microsoft a nivel mundial, el 40% de los trabajadores preguntados estaba considerando dejar su trabajo en 2021. A esto se suma la influencia de la pandemia y la generalización del teletrabajo, modalidad cada vez más valorada

El modelo laboral del futuro: plantillas dispersas, líquidas y potenciadas por la tecnología

  Las mismas empresas que el año pasado tuvieron que lidiar con la pandemia tienen ante sí otro gran reto: lograr que la normalidad vuelva a la vida laboral y conseguir que sus empleados consideren la oficina un lugar seguro y atractivo para trabajar en equipo. Pero ¿Están preparadas las empresas para volver a las oficinas de forma segura? ¿Se va a mantener la fórmula del teletrabajo? ¿Cómo conseguir que

7 competencias de Nelson Mandela para inspirarte en el trabajo y en la vida

Con motivo del décimo aniversario del Día Internacional de Nelson Mandela, que se celebra EL 18 de julio, descubre algunas habilidades del líder sudafricano que son claves para crecer personal y profesionalmente Este 18 de julio se celebra el décimo aniversario del Día Internacional de Nelson Mandela, que la Asamblea General de la Organización de Naciones Unidas (ONU) ha instaurado para reconocer «la contribución aportada por el expresidente de Sudáfrica

La tecnología es una herramienta que reduce la desigualdad y la exclusión social

    El Observatorio Empresarial contra la Pobreza – OECP-, plataforma creada en 2015 para promover el liderazgo de la empresa en la lucha contra la pobreza, pone de relieve las conclusiones de su tercera investigación “Tecnología con propósito. El impacto social de la empresa en la era digital”. El informe “Tecnología con propósito” expone los motivos por los que plantear el impacto social como una de las prioridades de

Mayores de 50 años y mujeres son los protagonistas del emprendimiento

    SOBRETODO EN SECTORES CIENTÍFICOS Y ARTÍSTICOS   Mayores de 50 años y mujeres son los protagonistas del emprendimiento En los dos últimos años, 110.016 emprendedores de 50 años se hicieron autónomos. En el mismo periodo, 25.945 mujeres pusieron en marcha un negocio. Ambos grupos están protagonizando la recuperación del colectivo de autónomos. Sobre todo, en sectores como las actividades científicas o las artísticas. Cada vez hay más personas que emprenden a los

Libros recomendables para RRHH: organizaciones que están a la última

  Las temperaturas van cambiando y el verano está a la vuelta de la esquina. Es tiempo de ir pensando en planes de desconexión y de relax. Aunque en Recursos Humanos haya personas que desconecten, que hagan vacaciones, podemos complementar dos acciones: disfrutar y aprender. Te dejo aquí unas cuantas opciones de libros recomendables para que, al volver, podáis seguir siendo una organización que está a la última. Leer para

Cómo incluir el trabajo de voluntariado en el currículum

  Es posible que tengas razones altruistas para ser voluntario, pero dar tu tiempo también tiene el poder de mejorar tu carrera. A un gerente de contratación le encanta ver candidatos que tienen trabajo voluntariado en un currículum. Un estudio de la Corporación para el Servicio Nacional y Comunitario encontró que los voluntarios tienen un 27% más de probabilidad de encontrar un trabajo después de estar sin trabajo que las personas que no se

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