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Una infografía con 48 malas prácticas de un perfil personal en LinkedIn Mis agradecimientos especiales a @VallejoAngeles y @alfredovela en ticsyformacion.com https://ticsyformacion.com/2020/06/22/48-malas-practicas-de-un-perfil-personal-en-linkedin-de-la-1-a-la-16-infografia-infographic-socialmedia/ https://ticsyformacion.com/2020/06/23/48-malas-practicas-de-un-perfil-personal-en-linkedin-de-la-17-a-la-32-infografia-infographic-socialmedia/ https://ticsyformacion.com/2020/06/24/48-malas-practicas-de-un-perfil-personal-en-linkedin-de-la-33-a-la-48-infografia-infographic-socialmedia/
Si bien LinkedIn es la red social profesional por excelencia, Twitter hace tiempo que ha comenzado a captar atención en distintos sectores y a ganar seguidores también como plataforma de búsqueda de empleo. Por ello, esta red social se está convirtiendo en una herramienta fundamental para conseguir trabajo, así que desaprovecharla ¡puede ser un verdadero error! Pero ¿cómo utilizar Twitter para encontrar empleo? En primer lugar, para librarte de aquellos contactos que solo comparten
¿Qué esperan las empresas de tu perfil en redes sociales? AUTORA: Ester Yerro FUENTE: BLOG INFOEMPLEO VER + EN: http://blog.infoempleo.com/a/que-esperan-empresas-tu-perfil-redes-sociales/ Cada vez hacemos un uso más maduro de las redes sociales. Hasta un 40% utiliza su perfil por motivos profesionales, según el informe Redes Sociales y Mercado de Trabajo. Sin embargo, los reclutadores ven que los candidatos no les sacan el suficiente partido. Estos son sus consejos para que planifiques una estrategia
Conoce cómo puedes mejorar tu presencia en línea (buscadores, redes sociales) en la búsqueda de empleo. Puede que te encuentres en la búsqueda activa de empleo o, simplemente, estés abierto a un cambio profesional, si es que ya tienes uno. Sea el caso que sea, tienes que cuidar (y mucho) tu presencia online, porque un reclutador puede estar buscando información sobre ti, que le haga decantarse entre dos perfiles profesionales similares. Para dar un poco de luz a este tema y
¿Quién no tiene a día de hoy un perfil creado en alguna de las redes sociales? Tal vez no conozcas a nadie y por eso, hoy traemos algunos consejos para encontrar trabajo a través de las Redes Sociales. Facebook, Twitter, Linkedin, Snapchat, Instagram, Google plus, Youtube… son las redes sociales más usadas. Unas sirven para compartir vídeos, otras para imágenes con filtros, algunas para temas profesionales y otras para ocio. Lo
Una infografía con 10 muy malas excusas para no tener presencia activa en Redes Sociales. Vía beBee 10 muy malas excusas para no tener presencia activa en Redes Sociales FUENTE: ticsyformacion.com 10 muy malas excusas para no tener presencia activa en Redes Sociales #infografia #infographic #socialmedia
Vamos a repasar cinco estrategias que tienen que ver con esta modernización. Moderniza el curriculum Hoy en día existen cientos de plantillas que son capaces de cubrir todas las opciones que se nos ocurran para presentar el currículum modernizado. Se trata de elegir aquella que mejor se adecue a lo que vamos a presentar, si nuestro fuerte es laexperiencia laboral buscaremos currículum que potencian esto, si por el
Cedefop, la Comisión Europea, la ETF, la OCDE, la OIT y la UNESCO lanzan conjuntamente el informe Investing in Career Guidance, en el que explican por qué la orientación académica y profesional es necesaria ahora más que nunca A medida que el mundo laboral se vuelve cada vez más complejo, la orientación académica y profesional resulta más importante que nunca para las personas, los empleadores y la sociedad en general.
Os propongo un trabajo de investigación y recopilación: A estas alturas de curso que llevamos trabajados diferentes temas, hemos aprendido muchísimos conceptos nuevos y hemos manejado terminología y palabras que no habíamos escuchado antes o, si las habíamos escuchado en televisión o internet, no comprendíamos su significado. Paremonos a reflexionar sobre todo lo aprendido hasta ahora. En un primer momento, a modo de tormenta de ideas o «brainstorming», vamos a
LinkedIn es la mayor red de profesionales del mundo. Con más de 500 millones de usuarios, esta red social es una poderosa herramienta para encontrar un trabajo desde casa de forma remota o acceder a interesantes ofertas de empleo en todo el mundo. En los últimos años, están apareciendo muchas oportunidades de trabajo remoto a través de LinkedIn. Decenas de empresas están seleccionando personal para trabajar de forma remota. Una tendencia alcista que veremos
