Etiqueta "tiempo"

Especial y distinto Verano 2020 en muñozparreño.es / Un resumen de publicaciones, y por favor, cuidense..!!!!

Entre el 19 de julio y el 23 de agosto de este 2020 en  la web no realizaré nuevas publicaciones porque tomaré unos días de vacaciones que me hacen falta. Durante este semestre especialmente duro por las circunstancias de la pandemia he intentado redoblar las publicaciones hasta con una nueva categoría denominada CORONAVIRUS.  Ahora toca unos días de relax  a modo de desconexión y recargar pilas en estos momentos donde

7 cambios que elevan la motivación laboral

  El 71% de los españoles cree que un trabajo flexible mejora la satisfacción laboral Los intereses de los profesionales han cambiado. Ahora, lo que se busca es un trabajo que ofrezca algo más que un salario, una variable que si bien sigue estado a la cabeza de las más valoradas por el talento actual, también ha ido sumando otras vinculada al ambiente de trabajo, las opciones formativas y posibilidades

Guía para garantizar el derecho a la desconexión digital de los empleados

  Aruba, una compañía de Hewlett Packard Enterprise, ha desarrollado una Guía para ayudar a las empresas a definir un plan de continuidad de negocio seguro con soluciones para garantizar el derecho a la desconexión digital de los empleados y el control del registro de su jornada laboral. La necesidad que ha llevado a las empresas a implantar un modelo de teletrabajo como consecuencia de la pandemia, está revitalizando la

Los retos de la orientación a partir del COVID-19: más acompañamiento personalizado y digitalización

  El 70% de los profesionales de la orientación considera que el seguimiento académico y emocional individualizado al alumnado es su principal desafío a raíz de la crisis sanitaria, según el estudio La orientación académica y profesional en tiempos del COVID 19, promovido por la Fundación Bertelsmann y realizado por D’EP Institut La orientación académica y profesional se ha transformado a raíz de la crisis sanitaria del coronavirus: la pandemia

Quiero trabajar de lo que sea

  La voluntad de trabajar, las ganas de encontrar un empleo o la necesidad apremiante de conseguir ingresos no son suficientes para alcanzar el objetivo de firmar un contrato laboral. Sin embargo, muchas son las personas que alguna vez han dicho o han oído decir la frase “necesito trabajar de lo que sea” o “trabajaría en lo que sea“. ¿Por qué si decimos que tenemos disposición para trabajar en cualquier

Los emprendedores de la economía circular

  La economía circular se ha convertido en fuente de inspiración. Y no solo para empresas ya establecidas, que están haciendo virar sus estrategias de gestión hacia este nuevo paradigma de gestión, sino también para muchos emprendedores y pequeñas empresas, que se están planteando hacia dónde enfocar sus nuevos proyectos y negocios y encontrando en este modelo innovador, basado en la circularidad, un gran número de oportunidades y nuevos nichos

34 técnicas para detectar ideas realmente innovadoras

    ¿Cómo encuentran los emprendedores más activos sus ideas de negocio? Con pequeñas vueltas de tuerca a actividades y productos tradicionales, buscando soluciones a problemas cotidianos, adaptando ideas de fuera… En este artículo se incluyen 34 formas de inventar y detectar oportunidades muy reales. 1) Invertir un producto o servicio La inversión de una cualidad clave de un producto, o de todo él, suele dar como resultado ideas de

Metología Ágil en Recursos Humanos

  ¿Cómo transformar tu departamento de Recursos Humanos con la Metodología Ágil en RRHH? Seguro el término Metodología Ágil te suena mucho del sector tecnológico, pero por lo general es menos común oírlo al hablar de Recursos Humanos. Es fácil creer que la Metodología Ágil solo se enlaza al área tecnológica cuando son la raíz del éxito de empresas como Google, Apple, Facebook, Amazon, etc… Pero… ¿cómo podemos aplicar las

21 impactos del COVID en el el #Futurodeltrabajo. Reinventando RRHH

  Los cambios en el entorno de trabajo están siendo disruptivos. Hemos aprendido de forma “forzosa” cosas que no vamos a olvidar. La nueva normalidad no será la vuelta a modelos creados en el SXIX. Un inesperado accidente biológico ha acelerado fenómenos en las formas de trabajo que todos esperábamos. Pero a una velocidad que era inimaginable tan solo dos meses atrás.  El futuro ya llego. Veamos las 21 consecuencias

Trabajando en remoto, WhatsApp potencia su importancia

  Cinco consejos para hacerlo en la era del teletrabajo Trabajando en remoto, WhatsApp potencia su importancia: así debes utilizarlo en tu empresa y gestionarlo con tus empleados Proporcionar la misma agenda a toda la plantilla, utilizar WhatsApp Web, separar los comunicados importantes de las conversaciones diarias o hacer grupos de equipo, entre las recomendaciones La crisis de la COVID-19 ha provocado que la mayoría de las empresas hayan instaurado

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