Etiqueta "Recursos Humanos"

6ª edición del programa internacional Challenge Cintra para jóvenes titulados | Plazo 30 de mayo

Cintra, filial del grupo Ferrovial, y la Fundación Universidad-Empresa (FUE)han anunciado la puesta en marcha de la sexta edición del programa “Challenge by Cintra”, que oferta 23 plazas de prácticas remuneradas de un año de duración en Estados Unidos (diez plazas), España (siete plazas), Portugal (cuatro plazas) y Australia (dos plazas), y cuyo periodo inscripción estará abierto hasta el 30 de mayo Las prácticas remuneradas van dirigidas a recién titulados en Derecho, Ingeniería, Data Scientist, Matemáticas, Data

Procesos de Selección en Cruceros.

191 puestos en la compañía de cruceros Royal Caribbean International La compañía de cruceros Royal Caribbean International tiene actualmente, en el momento de publicar esta oferta, un total de 191 puestos vacantes para su flota, oficinas u otros trabajos relacionados con su actividad. También, en la página web que os damos a conocer al final de esta noticia, tiene boletín de suscripción de novedades a tu correo electrónico. Puedes consultar

Guía para actuar contra la violencia de género desde el entorno laboral

El Grupo ILUNION presentó  la guía para la atención a mujeres trabajadoras en situación de violencia de género ‘Cómplices contra la violencia de género’, con el objetivo de promover acciones de sensibilización e información sobre este problema y apoyar a las víctimas. Se trata de una iniciativa pionera en el ámbito empresarial español. La guía, editada por el departamento de Diversidad y Políticas Sociales de ILUNION, fue presentada en el

Marca personal: 5 consejos para mejorarla

Cuando estamos buscando trabajo, la marca personal se vuelve un imprescindible. Y es que, los profesionales de los Recursos Humanos, investigarán acerca de nosotros en diversas fuentes. Más si cabe hoy en día, en el que las plataformas sociales amplían la información sobre los individuos enormemente. Es por ello, que cuando queremos lanzar nuestra carrera profesional debemos trabajar y apostar fuertemente por nuestra marca personal. Y, para ello, deberemos seguir

¿Tienes una entrevista telefónica de trabajo? No cometas estos errores

Entrevista telefónica Las entrevistas telefónicas se han convertido en una parte inevitable, tanto del trabajo como del proceso de búsqueda de empleo.  Concretamente, las entrevistas telefónicas son una parte inevitable del proceso de las entrevistas de trabajo, y por una buena razón: ahorran a todos los involucrados tiempo y esfuerzo. Pero eso no significa que no requieran energía o menos por parte del candidato/a. Se debe dedicar más tiempo a

Seis actitudes para vivir la felicidad sin complejos

Talento femenino, hr analytics, experiencias de transformación en empresas del entorno y la felicidad como leit motiv de vida y trabajo han sido los temas que han dado forma a una agenda en la que se han vivido momentos de aprendizaje, momentos de desarrollo y también momentos de emociones. El experto Víctor Kuppers, con su conferencia “Vivir y trabajar con entusiasmo”, ha inyectado energía y humor a los asistentes instándoles

Así deberías escribir un mail al recruiter de un puesto de trabajo

Un puesto de trabajo siempre es buscado y muy peleado, es por eso que debes saber como redactar correctamente tu mail   En algunas organizaciones, no existen departamentos de recursos humanos o no cuentan con un especialista que tenga la potestad y capacidad de escoger el personal más calificado para un puesto en específico; por ello, optan por contratar a un recruiter. Generalmente, cuando una empresa requiere el trabajo de

Los 9 perfiles profesionales más demandados en el futuro

Expertos en Ciberseguridad e Inteligencia Artificial con buenas capacidades interpersonales son algunos de los perfiles profesionales con más demanda en los próximos años, según el informe Los + buscados del futuro de Spring Professional El futuro del empleo estará en manos de profesionales con conocimientos sobre tecnología, un importante componente humano y capacidad de gestionar los nuevos modelos productivos que conllevan los avances tecnológicos, según el informe Los + buscados del futuro elaborado por Spring Professional, la consultora de selección

Entrevista de trabajo: ¿cuáles son tus retos y cómo afrontarlos?

oda entrevista de trabajo por el hecho de serlo, es un reto en si misma. Una entrevista forma parte de un reto superior que es empezar a formar parte de una organización dentro de nuestra carrera profesional. Es una conversación en la que el reclutador va a intentar descubrir si somos el candidato idóneo para el puesto de trabajo que quieren cubrir. ¿Qué te pueden preguntar en una entrevista? Es

Listado de Headhunters por Expansión y Empleo

La industria del Headhunting ha cambiado mucho desde su llegada a España en la década de los 80 del siglo XX. Coincidiendo con la llegada de firmas americanas y europeas se crearon las primeras consultoras españolas. Al principio había muy pocos Headhunter pero la escasez del talento y la necesidad de ayudar al cliente a identificar el mejor perfil para cada posición ha hecho florecer esta profesión. Los Headhunters no

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