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El 69% de los trabajadores españoles usan las redes con fines laborales Hace unos años, los aspirantes a cubrir un puesto de trabajo vacante en una empresa no tenían que preocuparse por su reputación. Como mucho podían aportar alguna recomendación de algún antiguo jefe como carta de presentación. Sin embargo, internet y las redes sociales han cambiado de forma radical la intermediación en el mercado laboral. Ahora, explican desde elperiodico.com,
¿Te gustaría comenzar una página de Facebook para tu negocio pero no estás seguro de por dónde empezar? ¿Tienes curiosidad acerca de cómo administrar una página para tu empresa de manera eficaz y segura? En este artículo, descubrirás cómo crear una página de Facebook para tu empresa y cómo protegerla. ¿Qué es una página de Facebook? Una página de Facebook se adjunta a tu perfil personal para que Facebook sepa quién
Con la llegada de la tecnología el mundo comenzó a revolucionar y se generaron cambios en muchos aspectos, siendo uno de estos las maneras para conseguir trabajo. Las redes sociales se han vuelto indispensables para la sociedad, pero pocos saben que pueden servir para conseguir un buen empleo, una de estas redes es Facebook, la cual es una de las mejores herramientas para conseguir un buen trabajo. Esta red social fue una de las
Disponible a partir de hoy en 60 idiomas, Facebook lanza, en facebook.com/safety/youth, el Portal para jóvenes, páginas con consejos para los adolescentes sobre cómo navegar por su red, cómo mantenerse seguros y al mismo tiempo ayudarlos a comprender cómo se usan sus datos. En el portal podemos encontrar recomendaciones y trucos, como las instrucciones para bloquear a alguien, por ejemplo. Tiene un formato periodístico centrado en ayudar a los usuarios de
Infoempleo, en colaboración con Adecco, ha realizado el estudio “Informe 2015 Infoempleo-Adecco: Redes sociales y mercado de trabajo” [cuarto estudio ya] con el fin de analizar el uso de las redes sociales tanto por los candidatos a un empleo como por parte de los profesionales de Recursos Humanos de las empresas. Los principales motivos que tienen los candidatos que se abren perfiles en redes sociales son estar informado y encontrar
Facebook Community Boost, un programa para ayudar a las empresas europeas a crecer y dotar a más personas en la UE con las habilidades digitales necesarias para competir en el mercado laboral actual. Nuestro compromiso pasa por abrir tres nuevos community hubs en España, Polonia e Italia, así como formar a un millón de personas y empresarios en toda la UE en 2020. Al mismo tiempo, anunciamos una inversión de 10 millones de euros en innovación,
Los gifs son esas entretenidas animaciones que desde hace meses inundan la red. Los estamos viendo cada vez más en artículos de blogs, y llevan un tiempo en Twitter, Google+ y Tumblr. El último en sumarse a la moda de los gifs ha sido Facebook. Los gifs funcionará por ahora solo en los perfiles personales y no en las páginas de empresa, pero eso no quiere decir que lo hagan en
Gema Pérez, orientadora y autora del blogSerendipiaorientacionlaboral. En este artículo nos ofrece una excelente recopilación de las diferentes fuentes y estrategias para buscar empleo. ¿Quién es Gema? Licenciada en Psicología. Máster en Dirección de Recursos Humanos. Mi trayectoria profesional se ha desarrollado, en los últimos años, como Técnico de Orientación Laboral dentro del Programa Experiencias Profesionales para el Empleo (EPES), así como del Programa Andalucía Orienta del Servicio Andaluz de Empleo. Actualmente, me encuentro en búsqueda activa de
Si eres freelance deberás darte a conocer en internet, ya que hay empresas que están buscando a profesionales como tú en la red. Enseña quién eres, qué formación tienes, cómo y con quién trabajas, cuáles son tus principales habilidades, tus intereses, tus metas… ¿Y cómo lo haces? La periodista Eva Miguélez reúne en este post 17 herramientas para diseñar tarjetas de presentación y curriculos 2.0 atractivos, de manera sencilla. Tarjetas de presentación digitales Son sitios web
Buscar un empleo hoy día es un trabajo duro que requiere mucho esfuerzo. Organízate y aprovecha bien tu tiempo. Antes de ponerte a buscar pregúntate: ¿Qué sé hacer?, ¿Qué tipo de empleos hay disponibles?, ¿Estoy suficientemente preparado?, ¿Cuáles son mis puntos débiles?, ¿Puedo mejorar mis posibilidades de encontrar un empleo? Usa Internet para hacer tu búsqueda de empleo y planificar tus acciones. Puedes empezar viendo que ofertas de empleo hay
