¿Necesitas encontrar trabajo y no sabes por dónde empezar? Tanto si buscas tu primer empleo como si has de cambiar tu trayectoria laboral porque tu profesión ya no se requiere, es preciso que elabores un plan de acción, una hoja de ruta que pueda guiarte hacia la meta final: conseguir un empleo. Te ofrecemos algunos consejos que pueden servir para orientar tu búsqueda.

La profesión que quieres desempeñar

Seguro que tienes en mente una idea, aunque sea abstracta, de a qué te gustaría dedicarte. Te proponemos que la saques fuera de tu cabeza y le des unas cuantas vueltas. ¿Qué es lo que te gusta de esa profesión? Las condiciones laborales, el desafío que supone, el ambiente en el que se desarrolla esta actividad, el tipo de tareas que tendrías que desempeñar, las relaciones que establecerías… Ponlo por escrito. Puede que esa profesión te resulte en principio inalcanzable; sin embargo, quizá encuentres aspectos comunes en otras profesiones más asequibles a tu perfil.

A la hora de profundizar en la búsqueda, hay dos tendencias que suelen determinar la decisión:

  • Elegir por empleabilidad. De todas las posibilidades que te van surgiendo, ¿cuáles tienen más salidas laborales? En los procesos de selección encontrarás a más candidatos que solicitan el puesto, pero al mismo tiempo también hay mayor oferta, lo que aumenta las oportunidades de acceder a un puesto y empezar a coger experiencia en el campo que has elegido. Con el tiempo, ir puedes perfilando tu carrera profesional hacia tu puesto ideal.
  • Elegir por vocación. Quizá no haya tanta demanda de lo que a ti realmente te apasiona, pero la vocación puede ser el motor que impulse tu candidatura. Ser perseverante y estar dispuesto a hacer determinados esfuerzos son dos actitudes necesarias para conseguir cierto tipo de puesto al que no se accede fácilmente o que no resulta del todo rentable. Las ganas de dedicarte a ello harán que estas actitudes surjan en ti de forma natural.

También puedes optar por una mezcla de ambas tendencias: adentrarte en una profesión con mayor empleabilidad que guarde relación con tu auténtica vocación.

Tres consejos

  • Actualiza tu formación. Estudia con detenimiento qué se requiere para la actividad a la que pretendes acceder. Evalúa si te resultaría posible adquirir los requisitos con los que no cumples mediante formación y busca la manera de cursarla.
  • Mantente al día de tu sector. Es importante que conozcas las novedades que se van produciendo porque puedes anticiparte incluso a la demanda y orientar tu perfil hacia esa tendencia. También te dará una idea de lo que está obsoleto y debes desechar de tu camino. En general, mantenerte al día te ofrece una visión de conjunto que siempre te proporcionará pistas sobre cómo acceder a la actividad a la que te quieres dedicar.
  • Crea una red de contactos. Entre toda la gente a la que conoces, seguramente hay alguien relacionado con el tipo de puesto que te interesa. No te decimos que lo asaltes pidiéndole un trabajo, simplemente trata de mantener una conversación sobre la profesión, cómo se suele acceder y qué conlleva la práctica diaria. Esta información puede ser tremendamente útil. Si tienes la posibilidad, asiste a encuentros y sesiones de netmeeting, participa en foros y mantén conversaciones en las redes. Todo ello te generará contactos.

Manos a la obra

Después de haber estudiado el panorama, es el momento de pasar a la acción:

FUENTE: BLOG INFOEMPLEO

VER + EN: http://blog.infoempleo.com/a/como-orientarse-para-encontrar-trabajo/

+ NOTICIAS QUE TE PODRÍA INTERESAR

mejora de la empleabilidad.

Esta semana os envío una serie de materiales muy útiles y prácticos.  Cuando se busca trabajo, cualquier ayuda es bien recibida,  por eso, las jornadas gratuitas de ayuda para la

SI TE INSCRIBES EN UNA OFERTA DE EMPLEO EN LINKEDIN, HAZLO BIEN

Si sueles leer este blog, muy posiblemente conozcas la apatía y aversión que siento por los portales de empleo generalistas como herramienta para publicar y dar difusión a una oferta de

Entrevista de trabajo: ¿cómo me vendo a mí mismo?

Cuando una persona ha de vender su candidatura al mercado laboral tiene muchas preguntas que resolver y un solo objetivo: encontrar a la empresa adecuada para su perfil, generando valor

El experto en motivación personal y laboral, Mikah de Waart, facilita siete consejos para construir el futuro deseado

En ocasiones necesitamos hacer uso de una guía que nos oriente hacia la dirección indicada para conseguir aquello que queremos, ya sea un trabajo, algo material o, incluso, nuestro futuro.

Muérdete la lengua durante la entrevista

A estas alturas todos tenemos un pasado. Todos acudimos al mundo laboral con nuestros problemas y con nuestras vivencias, tanto positivas como negativas. Pero al acudir a una entrevista de

Las empresas buscan más actitud que conocimientos – Aquí tienes las 11 claves

  Setesca Talent revela qué es lo que más valora en los procesos de selección.  Las empresas están en constante evolución y por ello, precisan de personal que sepa adaptarse

Trabajar como Au Pair en Irlanda

Quienes se han propuesto aprender inglés tienen una idea clara: hay que sumergirse en la lengua y la cultura para asimilar de una manera efectiva el idioma. Dentro de este

INFOJOBS ES LA MEJOR ALTERNATIVA A INFOJOBS. Gracias a @MaxiPenas

Siendo consciente, mejor dicho, estando más que convencido, de que las ofertas de empleo habría que tratar de alcanzarlas antes de que se publiquen, por ejemplo, trabajando tu marca personal,

¿Quieres trabajar? Mira qué compañías buscan empleados

Las empresas han arrancado sus procesos de selección para consolidar su crecimiento o reforzar sus plantillas. En algunos casos, las ofertas son de cara a la temporada estival pero en

Los 6 puntos que no pueden faltar en tu CV

Cuando un reclutador recibe tu currículum, en una primera y rápida lectura ya es capaz de reconocer prácticamente toda la información que necesita. Pero, ¿cuáles son las respuestas que espera