Marcarse horarios y objetivos será útil para mantener la eficiencia
El teletrabajo se erige como una vía alternativa para fomentar la flexibilidad de horarios y, por tanto, contribuir a la conciliación entre la vida laboral y la vida familiar. También es una fórmula apropiada que se puede aplicar en determinados puestos haciendo uso de las herramientas de comunicación a nuestra disposición. Hoy en día se puede trabajar desde cualquier sitio, un claro ejemplo de esto son los equipos multidisciplinares deslocalizados que se reúnen vía teleconferencia.
El trabajar desde casa o desde un centro de coworking, no significa trabajar menos, de hecho implica una gestión responsable y eficiente del tiempo, ya que la obligación sigue presente, aunque no se comparta con los superiores jerárquicos el mismo espacio físico. Esta posibilidad supone un reconocimiento a la responsabilidad del empleado y un incremento de su motivación al fomentar que se autogestione su tiempo y saber la confianza que este hecho supone.
A continuación, de la mano del coach Javier González, explicamos cuatro pautas para teletrabajar sin que se generen fugas de productividad:
- Empieza el día anotando qué tareas tienes que realizar y agrupándolas en importantes o prescindibles. Este sencillo gesto te ayudará a priorizar las tareas que realmente son más urgentes de aquellas que, en realidad, no son tan importantes y puedes realizar al final de la jornada.
- Crea un sistema de trabajo basado en objetivos y no en horas diarias trabajadas. Establece una serie de objetivos o tareas que debes realizar, ya sea diariamente o semanalmente, pero de esta forma y sin darte cuenta, aprovecharás el tiempo de una forma eficiente y eficaz.
- Si trabajas en casa es conveniente acondicionar un espacio que sea tu espacio de trabajo. De igual modo que es importante definir los tiempos de ocio y los de trabajo, también lo es el separar, en la medida de nuestras posibilidades, el espacio destinado a nuestro trabajo y el espacio en el que realizamos otras actividades.
- Aunque trabajes por objetivos, márcate un horario aproximado, ya que con esa referencia temporal podrás ordenar tu día, evitarás trabajar más horas de las recomendables y aprovecharás el día para realizar otras actividades desligadas de tu actividad laboral.
MARCA PERSONAL: UNA CARRERA DE FONDO UN TANTO PARTICULAR
Después de conversar sobre la marca personal, cómo estaba trabajando en ella y la visibilidad que te puede dar de cara a tu trabajo, me plantean la misma pregunta: “¿Y ya te
España se sitúa en niveles de temporalidad laboral próximos a Mongolia o Perú
AUTORES: PASCUAL GARCÍA Y SUSANA YE Gráfico: Informe de la OIT ‘El empleo atípico en el mundo’. La campaña de las presidenciales norteamericanas –y sus resultados– han vuelto a confirmar,
Nuevas formas de trabajo que ya están cambiando tu vida
Los profesionales se vuelven más ‘móviles’ y abrazan otras fórmulas de trabajo independiente, ‘freelance’, multitarea o por proyectos. Las compañías tradicionales deben responder a todo esto con una nueva organización
¿Qué es el tecnoestrés?
Los dispositivos tecnológicos, las redes sociales e Internet, están tan presentes en nuestras vidas que se han convertido en el centro de estas. Pero aunque nos presten servicios y funciones
Cómo escribir tu titular de LinkedIn gracias a @graceseniorrh
Sé perfectamente que tener el perfil de LinkedIn muy bien cumplimentado no es nada fácil, ya que conlleva tiempo y mucho esfuerzo… mejor dicho, es todo un reto porque tienes
El empleo en España según la OIT. Breve esquema de su análisis y propuestas.
La OIT ha publicado un informe titulado “España:Crecimiento con Empleo” en el que analiza con profundidad nuestro mercado de trabajo. Su diagnóstico, realista donde los haya, nos plantea una situación
Costa Coffee generará 150 empleos con veinte nuevas aperturas este año en España
Los planes de expansión de la cadena británica en nuestro país contemplan llegar hasta las 150 caferías en cinco años. La inauguración de los primeros 20 establecimientos está prevista para
Cómo afecta la IA en logística y transporte
La revolución tecnológica ha llevado a que logística y transporte sean objeto de una profunda transformación. De hecho, se trata de una completa remodelación de la industria. Al menos,
4º Simposio en Orientación e Intermediación #Murcia #OrientacionLaboralDigital #EnRedadosparaOrientar – 15 y 16 de junio de 2017
Murcia se convierte en la capital de la orientación laboral digital los próximos 15 y 16 de Junio en las Jornadas de Orientación e intermediación del Observatorio de Desarrollo Local
Informe Calidad Empleo Joven
Becarios/as y Prácticas Desde el CJE pretendíamos con este estudio realizar una primera aproximación y análisis a la realidad de tantos miles de jóvenes y seguir demandando cuestiones tan básicas
9 estrategias para combatir el estrés en el trabajo
La larga lista de proyectos por terminar, la acumulación de correos, las tareas pendientes, los problemas por resolver y las reuniones de trabajo son el pan de cada
Plataformas de gestión online sobre búsqueda de empleo y Seguridad Social
El Gobierno español dará este mes un empujón a la gestión online de cuestiones relacionados con empleo y Seguridad Social, con el lanzamiento de diversos portales o aplicaciones telemáticas para
POR QUÉ LOS TRABAJADORES CAMBIAN DE EMPLEO #INFOGRAFIA #INFOGRAPHIC #EMPLEO #RRHH
Una infografía sobre Por qué los trabajadores cambian de Empleo. Vía Por qué los trabajadores cambian de Empleo FUENTE: ticsyformacion.com Por qué los trabajadores cambian de Empleo #infografia #infographic #empleo #rrhh
Consecuencias del brexit en el e-commerce
Todos aquellos que tienen un negocio online y tienen actividad con Inglaterra, se preguntarán cómo les afectará la salida del Reino Unido de la Unión Europea. Las posibles consecuencias, a
¿Somos más productivos en jornadas de seis horas? El caso sueco y lo que sabemos al respecto
“En Suecia han cambiado la jornada laboral de 8 horas por una de 6 y ahora trabajan mejor y son más felices” es una idea irresistible. Demasiado como para que
La reducción de la protección de los trabajadores no estimula la creación de empleo, según la OIT
Un reciente informe de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), deniominado ‘Perspectivas sociales y del empleo en el mundo 2015: El empleo en plena mutación’, ha constatado que la disminución
Nueva sede electrónica del SEPE que facilita realizar multitud de trámites
El Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) ha puesto en marcha la Sede Electrónica en internet para atender el derecho de la ciudadanía de interactuar con la Administración por
Bauhaus generará empleo en Alcorcón con su tienda más grande de Europa
Los desempleados de la localidad tendrán preferencia en el proceso de seleccion. En marzo empezarán las obras del centro, que dispondrá de 40.000 metros cuadrados y en el que la
Lo que más se vende ‘online’ en gran consumo en España
Leche, higiene del hogar y bebidas son las categorías más vendidas ‘online’ de productos de gran consumo. Según el informe realizado por la Asociación Española de Distribuidores, Autoservicios y Supermercados
5 maneras de potenciar el bienestar de tus empleados en el teletrabajo
Bienestar empleados teletrabajo En medio del coronavirus, no deberíamos priorizar nada más que nuestra salud y bienestar. Sin embargo, con muchas organizaciones que se encuentran con cambios organizativos, como
Teletrabajo, estrés, sedentarismo… ¿Cómo combatir los efectos sobre la salud de esta combinación?
Con la irrupción de la crisis sanitaria, un importante número de trabajadores experimentaron su primera incursión en el teletrabajo, teniendo que afrontar numerosos desafíos, tanto laborales (coordinación a distancia,
Así es la nueva ayuda del SEPE para desempleados de más de 45 en 2024 / Nuevo subsidio por desempleo. Se simplifica, se mejora y se amplía
A partir del 1 de junio un desempleado mayor de 45 años podrá solicitar el nuevo subsidio por desempleo. Con la reforma aprobada por el Gobierno muchos de los
Extremar la limpieza y la higiene, claves para una vuelta al trabajo más segura y efectiva
La progresiva vuelta al trabajo requerirá de la creación de entornos de trabajo más seguros y eficientes Extremar la limpieza y la higiene, claves para una vuelta al trabajo más
Las habilidades del trabajador de 2020
Entendemos como habilidades al conjunto de características relacionadas con el talento y la aptitud del empleado necesarias para desempeñar un perfil profesional. En cierto modo, las habilidades siempre han intentado, en
Flexibilidad y teletrabajo, lo más valorado por los profesionales españoles a nivel laboral
Un estudio realizado por la startup, Wave Application, revela que la rigidez de horarios (76 %), la precariedad salarial (65 %) y pocas posibilidades de crecimiento personal (55 %) son los aspectos laborales más rechazados por
Seis competencias necesarias en los trabajadores para avanzar en la transformación digital
Se habla mucho de la transformación digital de las empresas, y a menudo se olvidan de un elemento clave para su éxito, los empleados. Al fin y al cabo este proceso
Mantener la concentración en el trabajo, el reto pendiente para ser más eficientes
Mantener un nivel de concentración alto en la tarea que estamos realizando parece algo muy sencillo. Solo tenemos que prestar atención. Y, sin embargo, en la mayor parte del día somos incapaces
Cómo construir una red de contactos
El poder del networking se expande gracias a las redes sociales La red de contactos es una de las fuentes para la búsqueda de empleo más importante en la
Pasos para reclamar la devolución del IRPF de la prestación de maternidad y paternidad
Los padres cuyos hijos nacieron entre 2014 y 2017 ya pueden reclamar el IRPF incluido en la prestación de maternidad o paternidad. Y es que la Ley del IRPF establece que
Buenas prácticas preventivas: Concurso de fotografías preventivas
Hitachi Air Conditioning Products Europe, SA es una firma japonesa cuya actividad principal en España es la fabricación de equipos de aire acondicionado industrial que manufactura en sus instalaciones de Vacarisses, Barcelona,
