Continuando con nuestro resumen de los mejores enlaces de economía y sociedad para entender qué está pasando, os traemos nuestro recopilatorio de la semana. Comenzamos:
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Si la empresa no valora a los trabajadores tendrá empleados desmotivados y deseando coger la puerta a la mínima oportunidad. Nos lo cuentan los compañeros de Pymes y Autónomos.
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¿Quién pone en peligro las pensiones? Daniel Lacalle analiza el tema con todo lujo de detalles en su artículo en El Español.
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La pesada carga que supone el stock de crédito fallido y la baja rentabilidad supone un pesado lastre sobre los bancos españoles. La radiografía de la banca españolaal completo en Estrategias de Inversión.
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¿Cómo está el debate sobre la renta básica en el mundo? Difícil pregunta a la que da respuesta Daniel Murias en Magnet.
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Europa ante la crisis de refugiados: ¿Dónde están las soluciones en origen?Sensacional, como siempre, el análisis que hacen en Politikon.
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Así es la reforma laboral que liberaliza el mercado de trabajo en Francia. En Libre Mercado.
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La crisis económica y, en particular, los elevados niveles de desempleo y precariedad salarial han creado una nueva estructura socioeconómica que ha convertido en ricos a millones de pensionistas. Todos los detalles en El Confidencial.
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En BBVA con tu Empresa nos explican cómo el exceso de trámites sigue lastrando la creación de empresas en España.
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España será el país más envejecido de Europa. En Nada es Gratis analizan cómo evolucionará la pirámide de población española y los desafíos a los que nos enfrentaremos.
AUTOR: AURELIO JIMÉNEZ @jimenez_guer
FUENTE: http://www.elblogsalmon.com
http://www.elblogsalmon.com//el-blog-salmon/los-9-mejores-enlaces-sobre-economia-y-sociedad-para-entender-que-esta-pasando-3
10 ventajas de las fan pages para profesionales.
Aún hoy día podemos observar muchísimas empresas que no saben que en facebook hay que tener una fan page y no un perfil personal. Hoy vamos a ver que, para
Aportaciones al PLAN EXTRAORDINARIO Y URGENTE POR EL EMPLEO EN CASTILLA LA MANCHA 2015-2017
Dejo aquí la presentación del plan extraordinario y urgente por el empleo 2015-2017 presentado por el Gobierno de Castilla La Mancha y más abajo unas consideraciones personales. resumen_plan_extraordinario_y_urgente Desde mi
5 películas de animación para educar en valores
El cine cuenta con un largo historial de películas de animación que esconden una moraleja que puede ayudar a potenciar la educación en valores de los más pequeños. Recopilamos las
Beneficios para la salud de tomar complementos vitamínicos
Los complementos vitamínicos se han posicionado como uno de los mejores aliados con los que contamos para fortalecer, aún más, nuestra salud. Estos complementos, junto a una alimentación completa,
GUÍA COMPLETA SOBRE CÓMO USAR TWITTER EN TU EMPRESA O NEGOCIO
La red de microblogging pone a tu disposición un manual detallado sobre cómo usar Twitter en tu pequeña empresa. Con esta completa guía podrás poner en marcha el perfil de
Libros para trabajar el respeto por el medioambiente
Calentamiento global, cambio climático, desaparición de los polos… estos y otros términos relacionados con el medioambiente resuenan cada vez más fuerte en la sociedad actual. Estos libros están pensados
Evita los peores errores en tu trabajo
Cuántos tendrían que releer el artículo este!!!!! Buena parte de los traspiés profesionales que te parecen una humillación de la que te resulta difícil recuperarte pueden tener solución. En
7 FORMAS DE MEJORAR TU MARCA PERSONAL EN BEBEE #INFOGRAFIA
Una infografía con 7 formas de mejorar tu Marca Personal en beBee. Vía beBee 7 formas de mejorar tu Marca Personal en beBee FUENTE: TICS Y FORMACIÓN VER + EN: https://ticsyformacion.com/2016/08/17/7-formas-de-mejorar-tu-marca-personal-en-bebee-infografia-socialmedia-marketing/
Libros electronicos gratuitos
Cada vez es mas frecuente de ver a personas con su lector de ebooks cuando viajamos en tren o en avión siendo cada vez son más los usuarios que apuestan
Tendencias laborales: ¿Teletrabajo o no?
En los últimos días la revista Forbes ha asegurado que el Teletrabajo es el modo de entender las relaciones laborales en un futuro y que será un sistema de trabajo
